Пенсійний стаж рахуватимуть по-новому: 2 серпня запрацювали зміни в законі
Нові правила роблять систему більш справедливою та гарантують, що працівники не втратять стаж через помилки чи недобросовісність роботодавців.
З 2 серпня 2026 року в Україні набули чинності зміни до Закону «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування».
Віднині українським громадянам зараховуватимуть до страхового стажу періоди роботи навіть тоді, коли роботодавець не сплатив внески, але нарахував їх і подав звітність.
Що каже закон
Зміни, що запрацювали з 2 серпня, передбачені Законом № 4851-ІХ від 9 квітня 2026 року.
Одним із ключових нововведень стало доповнення Прикінцевих положень закону новим підпунктом, який дозволяє зараховувати до страхового стажу періоди роботи, коли роботодавець нарахував внески у необхідному розмірі та подав звітність, але фактично їх не сплатив.
Що це означає для працівників
Раніше у випадках, коли роботодавець не сплачував внески, працівник ризикував втратити частину стажу.
Тепер такі періоди все одно враховуватимуться під час визначення права на пенсію за віком.
Це важливий крок для захисту працівників від недобросовісних дій роботодавців.
Як працює система
З 1 січня 2004 року всі дані про стаж, нарахування та сплату внесків накопичуються у системі персоніфікованого обліку, яка є частиною Державного реєстру загальнообов’язкового соціального страхування. Саме ці дані використовуються для підтвердження стажу та призначення пенсій.
Раніше видання публікувало таблицю необхідного страхового стажу в 2026, 2027 та 2028 роках.