Підписуйтесь на нас у соціальних мережах
  • Facebook 327 800+
    Найбільша новинна спільнота Закарпаття
  • Telegram 17 300+
    Миттєво повідомляємо про найголовніше
  • Instagram 14 100+
    Тримаємо в курсі всіх подій
  • Відразу сповіщаємо важливі новини
  • Viber 12 900+
    Канал головних новин Закарпаття та України
  • YouTube 2100+
    Не лише розповідаємо, але й показуємо
Реклама на PMG.ua
Більше 4 мільйонів читачів на місяць. Найпопулярніше видання Закарпаття!
  • Головна
  • Життя
  • Обирають мікрошифтинг: чому молодь не любить графік роботи «з 9 до 17»

Обирають мікрошифтинг: чому молодь не любить графік роботи «з 9 до 17»

Обирають мікрошифтинг: чому молодь не любить графік роботи «з 9 до 17»
Фото: Pexels

Мікрошифтинг поступово входить у практику бізнесу, змінюючи уявлення про баланс між професійним і особистим життям.

Усе більше молодих співробітників відмовляються від класичного графіка «з 9 до 17» і переходять на так званий мікрошифтинг.

ВІДЕО ДНЯ

Це стиль життя, коли робота підлаштовується під людину, а не навпаки, пише Știrile PRO TV.

Реклама

Що таке мікрошифтинг

Працівники ділять робочий день на короткі відрізки, які чергуються з особистими справами — спортом, відвідуванням лікаря, часом із родиною. Такий формат можливий за згодою роботодавця і найчастіше використовується тими, хто працює з дому.

Переваги

Мікрошифтинг орієнтований на результат, а не на кількість годин за ноутбуком. Він допомагає уникнути вигорання, дає більше автономії та навіть може підвищити продуктивність. HR-фахівці зазначають, що це тренд, який особливо приваблює молоде покоління, і компанії вже впроваджують його, щоб залучати нових працівників.

Популярність у світі

За даними опитувань, у Великій Британії та Франції майже 70% співробітників цікавляться мікрошифтингом як альтернативою традиційному графіку.

До слова, раніше видання розповідало про 10 найпопулярніших вакансій на Закарпатті.

Скопійовано
Наш сайт використовує файли cookie
Для чого це нам потрібно