Нововведення в мобілізації: озвучено попередження для українців

Одне із нововведень стосується роботодавців. Кабмін зобов’язав їх сприяти проведенню мобілізації. Тепер вони повинні вручати повістки своїм працівникам. Та це ще не все. Урядова постанова також передбачає, що роботодавці мають доправляти працівникців до ТЦК, якщо на це є відповідна вимога. Саме роботодавці мають забезпечувати доїзд своїх працівників у військкомати і враховувати час, який потрібний для їхнього повернення до місця роботи.

На вимогу військової адміністрації або ТЦК роботодавці зобов’язані сповістити своїх працівників-резервістів або військовозобов’язаних про проведення мобілізації. Наказ підприємства має містити дані про мету та підставу його видання, список працівників, яких стосується оповіщення про мобілізацію.

Також має бути вказана інформація про місце, час і спосіб доправлення працівників до ТЦК та СП. А ще повинна бути інформація про уповноважених осіб, які будуть вручати працівникам повістки під їхній особистий підпис.

Постановою передбачено обов’язок роботодавців забезпечувати інформаційний складник щодо оповіщення про мобілізацію. Впродовж трьох днів роботодавець має прозвітувати про результат оповіщення до ТЦК.

Є ще одне нововведення. Роботодавці повинні повідомляти ТЦК про тих працівників, які відмовились від отримання повістки, а також про тих, які написали заяву на звільнення.

Нагадаємо, озвучено нове уточнення для українців про вручення повісток.